今年以來，該公司紀(jì)委找準(zhǔn)在全面從嚴(yán)治黨中的職能定位，以加強(qiáng)基層紀(jì)檢委員隊(duì)伍建設(shè)為發(fā)力點(diǎn)，在選配全覆蓋、管理全方位、履責(zé)全鏈條、考評(píng)全視角上狠下功夫，著力建強(qiáng)基層監(jiān)督“前哨”，努力打造政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、忠誠(chéng)干凈、擔(dān)當(dāng)作為的紀(jì)檢鐵軍。 選準(zhǔn)人建好網(wǎng)，突出“敢監(jiān)督” “有些紀(jì)檢委員會(huì)認(rèn)為監(jiān)督的對(duì)象都是本所員工，認(rèn)真履職擔(dān)心支部換屆會(huì)上丟選票，因而不敢監(jiān)督，加之對(duì)紀(jì)檢委員的職責(zé)定位把握還不夠準(zhǔn)確，不愿監(jiān)督?！?1月6日，該公司紀(jì)委辦負(fù)責(zé)人在第四季度黨建體檢會(huì)上點(diǎn)評(píng)黨風(fēng)廉政建設(shè)督導(dǎo)工作。 為切實(shí)做好全面從嚴(yán)治黨向基層延伸工作，該公司應(yīng)設(shè)盡設(shè)21名紀(jì)檢委員，由支部全體黨員醞釀推薦提出初步人選，重點(diǎn)按照“業(yè)務(wù)骨干占比71%、80后黨員占比33%”的選取原則，由上級(jí)紀(jì)委組織考察，報(bào)公司黨委批準(zhǔn)，嚴(yán)把紀(jì)檢委員“入口關(guān)”。結(jié)合季度黨建體檢，對(duì)照上級(jí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)督導(dǎo)，對(duì)支部紀(jì)檢委員作用發(fā)揮情況進(jìn)行過程評(píng)價(jià)，并將檢查情況納入黨（總）支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考評(píng)。 針對(duì)基層支部紀(jì)檢委員大多為兼職的情況，該公司通過開展經(jīng)常性監(jiān)督、主責(zé)約談等方式，要求所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人對(duì)紀(jì)檢委員工作予以重視和支持，解決紀(jì)檢委員履責(zé)的時(shí)間和精力難以保障問題。同時(shí)，該公司紀(jì)委將支部紀(jì)檢委員納入紀(jì)檢隊(duì)伍統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌監(jiān)督力量、拓展監(jiān)督半徑、增強(qiáng)監(jiān)督合力，確保紀(jì)檢委員不單打獨(dú)斗。 定職責(zé)教方法，突出“能監(jiān)督” 紀(jì)檢委員是個(gè)“多面手”，既是監(jiān)督員，也是宣傳員、助理員、信息員、巡查員和助理員。該公司結(jié)合實(shí)際，編制16條支部紀(jì)檢委員通用履職要點(diǎn)，明確支部紀(jì)檢委員在日常工作中承擔(dān)著履行紀(jì)律教育、紀(jì)律監(jiān)督、問題線索報(bào)告三大職能，維護(hù)黨章和黨內(nèi)法規(guī)、協(xié)助抓好主體責(zé)任落實(shí)、監(jiān)督檢查重要事項(xiàng)等六項(xiàng)經(jīng)常性任務(wù)。 “作為一名老黨員，工作上還是存有老思想，公司不定期開展線上線下培訓(xùn)，使我受益匪淺，不僅能認(rèn)識(shí)到反腐敗形勢(shì)的新任務(wù)新要求，更好掌握一些新的理論知識(shí)，還能在工作的思維和方法上得到啟發(fā)，對(duì)今后做好本職工作打下良好的理論基礎(chǔ)?！痹谀瓿跖e辦的紀(jì)檢委員業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)，大濟(jì)供電所紀(jì)檢委員如是說。 該公司推進(jìn)“以教提質(zhì)”工作模式，通過召開專題會(huì)議和線上學(xué)習(xí)，組織紀(jì)檢委員學(xué)習(xí)國(guó)網(wǎng)公司紀(jì)律審查監(jiān)督管理工作規(guī)定等規(guī)章制度，提升黨性原則，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，堅(jiān)決防止“燈下黑”。建立支部紀(jì)檢委員工作群，利用釘釘平臺(tái)舉辦紀(jì)檢委員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并結(jié)合微黨課競(jìng)賽，強(qiáng)化支部紀(jì)檢委員履責(zé)能力。 堅(jiān)持“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合，根據(jù)本支部、本部門的工作和黨員學(xué)習(xí)工作中遇到的問題，梳理排查的475個(gè)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、44個(gè)業(yè)務(wù)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)以及52個(gè)易發(fā)問題，并以“半月講壇”的方式集中學(xué)習(xí)討論。同時(shí)，組織紀(jì)檢委員參觀“愛國(guó)愛企、擔(dān)當(dāng)作為”教育基地和廉政教育園地，實(shí)地交流、相互借鑒日常監(jiān)督工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢委員在思想、理念以及工作上的深度融合。 找問題嚴(yán)紀(jì)律，突出“真監(jiān)督” “階段性降電價(jià)政策在你們供電所執(zhí)行怎么樣了？你們對(duì)屬地的防疫重點(diǎn)單位是怎么保障供電？”這是該公司成立紀(jì)檢委員督查組在楓亭供電所開展“找差距、轉(zhuǎn)作風(fēng)、塑形象、促提升”綜合督查時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)問答，也是該公司狠抓行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)的一個(gè)縮影。 軟肩膀挑不起硬擔(dān)子。該公司紀(jì)檢委員把抓好所屬員工八小時(shí)之外的監(jiān)督管控作為主體責(zé)任之一，按照“兩個(gè)責(zé)任”“六必談”要求，開展面對(duì)面交心談心活動(dòng)，對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題進(jìn)行約談提醒，宣傳黨紀(jì)黨規(guī)，聽取意見建議，對(duì)潛在的違規(guī)違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)做到心中有數(shù)，做好廉潔提醒，凈化“微地形、小氣候”。 在此基礎(chǔ)上，該公司紀(jì)委發(fā)揮監(jiān)督“探頭”作用，在“督、盯、訪、查”上下功夫、求突破，充分發(fā)揮紀(jì)檢委員“眼睛”“耳朵”作用，組織參與疫情防控、厲行節(jié)約、扶貧領(lǐng)域、農(nóng)網(wǎng)升級(jí)、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境和安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治等政治監(jiān)督；抽調(diào)職能部門紀(jì)檢委員參與文明辦公、工作效能、勞動(dòng)紀(jì)律、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、供電可靠等“五位一體”綜合督查，圍繞“找差距、轉(zhuǎn)作風(fēng)、塑形象、促提升”夯實(shí)公司管理基礎(chǔ)，有效打通全面從嚴(yán)治黨向基層延伸“最后一公里”。 “我們前移監(jiān)督關(guān)口，耐心聽取黨員群眾反映的問題，并及時(shí)向支部書記、上級(jí)紀(jì)委報(bào)告。”工程分公司紀(jì)檢委員表示，今年抽調(diào)2名業(yè)務(wù)骨干紀(jì)檢委員參與配合開展問題線索核查，協(xié)助支部做好處分研究、宣布、執(zhí)行等有關(guān)事項(xiàng)，深入了解受處分黨員改正錯(cuò)誤的情況，及時(shí)開展幫助、教育和報(bào)告工作，彌補(bǔ)了現(xiàn)有監(jiān)督力量的不足，進(jìn)一步延伸黨內(nèi)監(jiān)督觸角。 |
bab96709-b0ef-415e-b4df-709f9e7892f8.jpg)
